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360度评估反馈（360°Feedback）,又称“360度考核法”或“全方位考核法”,是指由员工自己、上司、直接部属、同仁同事甚至顾客等从全方位、各个角度来评估人员的方法.望采纳

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解题思路：工作效率解题过程：varSWOC={};SWOC.tip=false;try{SWOCX2.OpenFile("http://dayi.prcedu.com/include/readq.ph

初一下的.第一题选择题：CADDC第二题:应为∠1=∠2,∠1=60°（两直线平行,同旁内角相等）∴∠3=60°（两直线平行,内错角相等）PS:自己换个图在旁边难得打哒.我直接讲剩下的选择题咯.第二课

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本论文通过结合广东省人力资源开发状况,分析领军人才的内涵及发挥的作用,运用项目管理的理论和方法,借鉴国内外人才引进的经验,对广东省2009年领军人才引进项目的案例进行了分析和研究,并提出自己的理论和见

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出现在史书上的有两个.太子是武庚.另外一个叫禄父.在商代,婚姻制度和我们很不一样,所以一个君王有可能有很多很多的后代,那些王子并不是特别尊贵,除了太子,剩下的根本没必要记载在史书上.商英红、商英郊不符

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