作业帮企业价值观来自于哪里
来源：学生作业帮 编辑：作业帮 分类：综合作业 时间：2024/11/09 01:51:48
企业价值观来自于哪里
先从价值观这概念谈起吧.
所谓价值观除去那些玄呼的说法,通俗点就是：人们基于自身的发展、认识（如：学历背景、生活阅历等）而对观众事、物作出判断的结果.比方我们通常觉得对同一问题不同人有不同的看法,这是为何?那么我们会说这是观点与角度的原因,事实上这观点与角度正是所谓的价值观影响的结果.
通过以上了解了价值观,那么回到您的问题就不易理解,企业的价值观首先来自企业人群（全体成员）,而企业人群的发展、认识最终决定企业的价值观是什么样的.这里需要注意的是企业价值观是来自“人群”而非“个人”,说到这里有些人会问：企业的价值观、理念说白了就是老板个人的想法.其实这些人的想法是片面的,何故?举个例子吧,中国有句俗语叫：道不同不相为谋.他说的就是这个道理：创业初期,企业的价值理念也许是单纯的“老板理念”,但随着经营的持续,会发现企业成员不断有人离开,而大部分人的原因是：和老板合不来,说白了就是不认同老板的做事方式、方法等,间接的就是对老板的价值理念不认同（因为理念是行为的诱引,有什么样的理念就会有什么样的行为表达）.因此这部分离开了,反之留下来的基本都是认可老板理念的,也就是前面说的企业人群“共同”的理念.
说得有点多有点乱,不过大致就这回事,如果你是从事企业文化工作的,对这块大致的了解就是这样了.
如果满意记得加分额.
所谓价值观除去那些玄呼的说法,通俗点就是：人们基于自身的发展、认识（如：学历背景、生活阅历等）而对观众事、物作出判断的结果.比方我们通常觉得对同一问题不同人有不同的看法,这是为何?那么我们会说这是观点与角度的原因,事实上这观点与角度正是所谓的价值观影响的结果.
通过以上了解了价值观,那么回到您的问题就不易理解,企业的价值观首先来自企业人群（全体成员）,而企业人群的发展、认识最终决定企业的价值观是什么样的.这里需要注意的是企业价值观是来自“人群”而非“个人”,说到这里有些人会问：企业的价值观、理念说白了就是老板个人的想法.其实这些人的想法是片面的,何故?举个例子吧,中国有句俗语叫：道不同不相为谋.他说的就是这个道理：创业初期,企业的价值理念也许是单纯的“老板理念”,但随着经营的持续,会发现企业成员不断有人离开,而大部分人的原因是：和老板合不来,说白了就是不认同老板的做事方式、方法等,间接的就是对老板的价值理念不认同（因为理念是行为的诱引,有什么样的理念就会有什么样的行为表达）.因此这部分离开了,反之留下来的基本都是认可老板理念的,也就是前面说的企业人群“共同”的理念.
说得有点多有点乱,不过大致就这回事,如果你是从事企业文化工作的,对这块大致的了解就是这样了.
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